2016年度市管领导班子和领导干部综合考核会议召开

《包河》讯 3月13日上午，我区召开2016年度市管领导班子和领导干部综合考核会议，对区四套班子、区纪委领导班子及市管领导干部年度履行岗位职责情况进行民主测评、评议。市委组织部副部长、老干局局长马谟荣出席会议并作动员讲话。区委书记宁波主持会议，并代表区委领导班子作工作总结。区委副书记、区长葛锐代表区政府领导班子作工作总结。区人大、区政协、区纪委领导班子作书面工作总结报告，领导干部作书面述职述德述廉报告。

马谟荣强调，要充分认识开展综合考核的重要意义，认真履行管党治党主体责任，坚持敢管敢严、真管真严、常管常严，发挥考核“指挥棒”和“风向标”的作用，努力打造政治过硬、本领过硬、作风过硬、廉洁过硬的领导班子，建设忠诚干净担当的领导干部队伍。要准确把握考核对象、内容和方法步骤，市委管理的领导班子和市管干部实现全覆盖、无例外，全方位、多角度地开展考核工作，重点考核发展和党建两个部分。要严守考核工作纪律规定，坚持实事求是、客观公正、严守纪律，一把尺子量到底，以高度的政治责任感和严肃认真的态度正确对待、积极配合综合考核，认真接受党员干部群众的评议和监督。

宁波介绍了包河区经济社会发展情况。他指出，过去一年，区委严格落实中央、省、市委决策部署，谋好全局、抓好大事，充分发挥区委领导班子把方向、管大局、做决策、保落实的核心领导作用。加快创新驱动，综合实力实现大步跨越；深化改革开放，“三做四创”激发活力；推进协调发展，品质城区彰显魅力；守护生态本底，美丽包河多彩绽放；强化共建共享，持续增进民生福祉；坚持“两应”统揽，党的建设全面提升。针对发展中存在的差距和不足，他表示，要坚持目标导向、问题导向和效果导向，以敢担当的精神、敢碰硬的决心，攻坚克难、补齐短板，全力以赴将各项工作做得更好。

葛锐介绍了2016年全区经济社会发展中的亮点，并分析了发展中存在的问题，提出了改进措施。他指出，2016年我区紧紧围绕“安徽新中心、品质首善区”战略定位，深入推进供给侧结构性改革，加快创新转型升级步伐，圆满完成了年初既定的各项目标任务，向着“实现五个一，挺进40强”的目标迈进。下一步，区政府领导班子将进一步解放思想，开拓创新，真抓实干，为“大湖名城、创新高地”建设作出更大贡献。

会上，与会人员对领导班子“发展”与“党建”两方面内容进行民主测评，对领导干部履行岗位职责情况进行民主测评、民主评议。

区委委员、区委候补委员，区人大常委会、区政府、区政协领导班子成员，区人民法院院长、区人民检察院检察长及其他现任副县级以上领导干部，区纪委常委，区委组织部副部长，区委、区政府工作部门和人民团体主要负责人，区人大、区政协专委会、工作机构和办事机构主要负责人，各街镇（大社区）党政正职，近5年内退下来的担任过正、副县级领导职务的老同志，以及市级以上基层“两代表一委员”参加会议。 （许飞 杜静）